不按时发工资违法。依据《劳动法》规定，用人单位需按时支付工资，逾期不支付将加付赔偿金。长期拖欠可能导致劳动者生活困难，影响社会稳定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理不按时发工资的常见方式有协商、投诉、仲裁。可先与用人单位协商，无果后向劳动行政部门投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁，根据仲裁结果决定是否起诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未按时发工资可处理。具体操作：1. 与用人单位沟通，要求支付；2. 若沟通无果，向当地劳动行政部门提交书面投诉材料；3. 投诉未解决，申请劳动仲裁，提交相关证据；4. 根据仲裁裁决，决定是否向法院提起诉讼。
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